移民德國的方式及要求介紹，來看看哪種方式適合你！
如今德國成為了全球很多移民者的重點關注之地，很多國家經(jīng)濟條件不錯的高凈值人士因為孩子的教育問題，為了最求更高的生活質(zhì)量，選擇去移民德國。所以今天我們來介紹一下移民德國的方式及要求，來看看哪種方式適合你！
歐盟藍卡
藍卡是2015年推出，針對引進高素質(zhì)人才，要求有的國認可的本科或本科以上學歷，一定的企業(yè)就職經(jīng)驗，在德國年收入達到55，200歐元以上。
在這我們要注意，很多人以為找一家德國公司前一個工作合同就可以滿足要求，但存在這幾種風險：
（1）年薪55，200歐元以上的工作崗位在德國屬于一個高級白領，對自身能力和所選擇的公司是有要求的；
?。?）要證明你在本國也有能力獲得年薪55，200歐元以上的工作收入；
（3）藍卡是針對高技術人員提供的，你的學歷和從事的工作以及國王的工作經(jīng)驗，都必須要相符合。
歐盟藍卡轉(zhuǎn)永居，根據(jù)《居留法》第19條，即持有歐盟藍卡期間，繳納滿33個月的個稅及社保，且德語水平達到A1標準，即可申請德國永久居留。如果德語水平達到B1標準，在21個月后即可申請永居。
工作居留卡及員工簽證
作為德國公司雇員，根據(jù)德國居留法第18條（Aufenthaltsgesetz§18），若外國人擁有符合德國勞動法的勞動合同以及德國當?shù)貥藴实墓べY收入，即可申請員工簽證。
轉(zhuǎn)永居：員工簽證持有者繳滿60個月的養(yǎng)老保險且德語水平達到B1級別，即可申請德國永久居留權。
工作居留卡的主要門檻及挑戰(zhàn)：有雇主，轉(zhuǎn)永居需要語言考試，轉(zhuǎn)永居需要繳滿5年養(yǎng)老險
技術員工簽證
德國第一部旨在吸引專業(yè)技術人才的新移民法將在2020年3月1日開始實施。新政策的顯著特點是，德國勞動市場擴展到對于沒有本科學歷的技術人才開放。這意味著，具備足夠資歷的技術人員，均可成為被允許來德國就業(yè)的新人群。
當然技術人員簽證也有相當?shù)拈T檻：擁有正規(guī)職業(yè)院校發(fā)放的資質(zhì)證書以及需要掌握基礎的德語知識，轉(zhuǎn)永居與員工簽證的條件相同。
如果覺得德國移民方式門檻比較高，可以考慮歐洲另一個小國——盧森堡。盧森堡是什么樣的國家？盧森堡位于德國，法國，比利時之間，人均GDP全球第一，社會福利也很好。盧森堡的移民政策也相對開放很多，目前在盧森堡居住的一半人口為移民人口。
盧森堡的存款移民，也叫因私長居卡，無需買房，無需投資，無學歷要求，不需要有雇主，轉(zhuǎn)永居沒有語言要求。申請盧森堡因私長居卡的主要要求是提供7.6萬歐的盧森堡銀行存款證明。
移民德國的方式及要求我們就說到這里，希望對您未來移民德國生活有所幫助，多謝閱覽！
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